日前，湖北省卫生健康委、教育厅、人力资源和社会保障厅联合印发《湖北省关于加强新时代中医药人才工作的实施意见》 ，要求面向基层医疗机构医师和乡村医生开展中医药知识技能全员培训，用5年左右时间实现人员培训全覆盖，培训一批“能中会西”的基层医生。

《实施意见》围绕主要目标，部署今后中医药人才工作6个方面的重点任务。一是加快培育高层次中医药人才，加快培育中医药领军人才，推动交叉创新人才集聚协同，促使青年优秀人才脱颖而出，建立高水平创新团队培育制度，建立高水平中医药人才发展平台；二是加速夯实基层中医药人才队伍，扩大基层人才供给规模，推动人才向基层有序流动，改善基层人才发展环境；三是积极推进新时代西医学习中医，大力发展中西医结合教育，完善西医学习中医制度；四是加强中医药重点领域人才培养，强化中药专业技术人才培养，加强中医技师队伍建设，加快急需紧缺人才队伍建设，强化中医药管理人才队伍建设；五是大力发展中医药教育体系，医教协同推进中医药院校教育，实施卓越中医药师资培训计划，健全中医药毕业后教育体系；六是完善人才发展体制机制，拓宽中医医疗服务岗位，落实单位用人自主权，完善人才评价体系，加大薪酬激励力度。

《实施意见》明确，到2025年，符合中医药特点的人才培养、评价体系基本建立。建设100个省级基层名老中医药专家传承工作室。实现二级以上公立中医医院中医医师配置不低于本机构医师总数的60%。社区卫生服务中心和乡镇卫生院国医堂全覆盖，并配备中医医师。

《实施意见》提出，实施“时珍学者计划”，优化科技领军人才发现机制和项目团队遴选机制，培育中医药领域领军人才。建设中医药湖北实验室（时珍实验室），力争建成全国重点实验室。鼓励西医医师参加国家举办的西医学习中医高级人才研修班等培训项目，力争用5～10年时间，培养一批高层次中西医结合人才。综合医院、专科医院、传染病医院、妇幼保健等机构应支持西医医师接受中医药专业知识培训，逐步做到“能西会中”。